1月16日下午，公司在第五会议室召开2023年度中层干部述职考评会，各分厂、处室主要负责人24人进行现场述职，公司领导班子成员、述职人员、职工代表作为评委参加考核评议。党委副书记、纪委书记、工会主席张涛主持考评会。

考评会上，24名干部用PPT的方式现场述职，结合自身实际工作，围绕2023年主要指标及工作完成情况、存在的问题及不足、廉洁从业情况、2024年工作设想四个方面，通过举实例、列数据，自检自查，对全年工作进行全面认真总结与深刻剖析，述职人员报告详实具体，用数据说话，敢于直面问题，提出有效的改进措施及工作设想。每位干部完成述职后，评委客观、公正地对述职人员审慎打分，整个过程紧张而有序。

党委书记、董事长张驰旋对干部述职考评会给予高度认可，在分析行业形势、市场形势之后，提出四点要求。一是要树立高质量发展长期目标，紧紧围绕“结构调整年”，持续产品品质提升，高标准、高质量奋力提升经营工作，保障人均收入稳步增加，职工生活幸福美满；二是以积极的态度应对新形势新变化，各分厂各部门针对问题，列出清单，逐条整改，确保目标任务高质量完成；三是谨慎应对市场需求、市场风险、市场竞争，稳中求进，在变中开新局，全力市场开拓，致胜市场竞争；四是持续加强政治理论学习，把党建工作和生产经营工作有效融合，廉洁自律，担当作为，促进各分厂各部门工作再上新台阶。